Nouvelles

région 15- poste de DGA - Programme santé physique générale et spécialisée de l'enseignement et de la recherche de l'établissement

23 mars 2017 - Avis aux intéressé(e)s - nous vous informons que le ministre de la santé, M. Barrette, a autorisé l'ouverture d'un concours de sélection en vue de pourvoir le poste de directeur ou directrice général(e) adjointe pour le Programme santé physique générale et spécialisée de l'enseignement et de la recherche de l'établissement du CISSS des Laurentides.

Région 18 - Poste de directeur général - Ouverture d'un concours de sélection

23 mars 2017 - Avis aux intéressé(e)s, nous vous informons que le ministre de la santé, M. Barrette, a autorisé l'ouverture d'un concours de sélection en vue de pourvoir le poste de directeur ou directrice général(e) du Conseil cri de la santé et des services sociaux de la Baie-James (CCSSS de la Baie-James). 

Suivi du projet de loi 126

Ayant franchi l'étape de la présentation, celle des consultations en commission parlementaire et celle de l'adoption du principe, le PL 126 fera sous peu l'objet d'une étude détaillée en commission parlementaire. Une fois cette étape terminée, les membres de l'Assemblée nationale se prononceront sur les résultats des travaux de la commission. La Commission fera donc rapport, rapport qui devra être adopté pour qu'à son tour le projet de Loi soit finalement adopté.

Il semble que l'avancement des travaux respecte les délais prévus.

Aimeriez-vous prendre du recul face à votre travail ?

Il existe un moyen.

L’ACSSSS a survécu au changement radical imposé par la Loi 10 contrairement à plusieurs autres associations qui n’ont pas eu cette chance. Dans ce contexte, nous avons maintenu le droit de faire connaître le produit des activités intellectuelles de nos membres à notre entourage.

L’ACSSSS est une organisation que l’on peut appeler société civile c’est-à-dire une organisation qui relève du domaine de la vie sociale civile, organisée, volontaire, largement autosuffisante, autonome et indépendante de l’État. Pour lire la suite, cliquez ici.

 

À L'AGENDA - SEMAINE DU 20 MARS 2017

Réunion du Comité paritaire intersectoriel

Le Secrétariat du conseil du trésor (SCT) doit aller en appel d'offre pour les régimes d'assurances des actifs et des retraités. Les retraités des différents secteurs ayant récemment répondu à un sondage au sujet de la poursuite ou non du régime actuel, nous nous attendons à ce que le SCT nous informe de leur décision à cet égard.

Rencontre du Comité retraite RRPE

Il y sera question de l'avancement des travaux en commission parlementaire (PL 126).

Rencontre avec le MSSS

Poursuite de la réflexion sur d'éventuelles modifications à apporter aux décrets régissant les conditions de travail du personnel d'encadrement.

NOUVELLE DIRECTIVE DE LA RAMQ, APPLIQUÉE PAR SSQ, CONCERNANT LA FIN DE LA COUVERTURE DU MÉDICAMENT REMICADE

Pour consulter cette publication, cliquez ici.

RENDEMENT DU FONDS RRPE POUR L'ANNÉE 2016

Le 24 février 2017, la Caisse de dépôt et placement du Québec (CDP) a publié son rendement annuel 2016. Le rendement moyen pondéré du portefeuille global de la Caisse (fonds de tous les déposants) s’élève à 7,6%, soit 1,8% de plus que l’indice de référence du portefeuille. L’actif net de la Caisse est passé de 248,0 G$ au 31 décembre 2015 à 270,7 G$ à la même période en 2016. Sur une période de référence de cinq ans, le rendement annualisé de la Caisse atteint 10,2%, soit 1,1% de plus que l’indice de son portefeuille de référence.

Pour sa part, le Fonds RRPE a connu une progression de 7,1% pour l’année, soit 1,9% de plus que l’indice de référence du portefeuille du Fonds 302. En dollars, le Fonds est passé de 10,4 G$ au 31 décembre 2015 à 11,0 G$ en 2016, soit 0,6 G$ de rendements nets pour l’année. Sur cinq ans, le portefeuille du RRPE a connu un rendement annualisé de 10,0 %, soit 1,2 % de valeur ajoutée par rapport à l’indice de référence. Et sur dix ans, le rendement annualisé est de 5,3%.

PROJET DE LOI 126

En suivi de la récente Commission parlementaire au sujet de ce projet de loi, nous vous transmettons une copie de l'allocution présentée le 22 février dernier à la Commission par la CERA, organisme nous représentant. Bonne lecture!

SSQ - Bulletin des lois sociales 2017

Nous vous informons de la disponibilité du Bulletin SSQ sur les lois sociales 2017. Vous y trouverez un aperçu des principales lois canadiennes et québécoises.

 

 

DES IDÉES EN SANTÉ POUR LE QUÉBEC

Un colloque à mettre à votre agenda pour le mois de mai 2017. Pour en savoir plus cliquez ici.

COUVERTURE D'ASSURANCES MÉDICAMENTS - SSQ

Nous vous invitons à prendre connaissance des informations suivantes, transmises par la SSQ, au sujet de la couverture des médicaments REMICADEMC ET INFLECTRAMC.

REÇUS D'IMPÔT POUR VOS ASSURANCES

Pour obtenir votre relevé rapidement et sans frais, la SSQ vous invite à vous rendre sur sa page ACCÈS | assurés et cliquez sur "Relevé pour fins d’impôt" dans la section Lien express. Si vous souhaitez plutôt recevoir votre relevé par la poste, communiquez avec le Service à la clientèle de la SSQ (des frais de 10 $ s’appliqueront).

Le saviez-vous? Pour être admissible au crédit d'impôt provincial, vous devez avoir déboursé des frais médicaux pour un montant supérieur à 3 % de votre revenu net. Pour le crédit d’impôt fédéral, le total des frais déboursés doit être le moins élevé des deux montants suivants : 3 % du revenu net ou 2 171 $.

 

Avis aux cadres replacés sur des postes syndiqués ou SNS

Suivant une entente récemment intervenue entre le MSSS et la table des DRHCAJ, tout cadre replacé dans un poste syndiqué ou SNS se verra accorder un montant forfaitaire additionnel de 0,30$ de l'heure pour ses heures rémunérées entre le 1er avril 2015 et le 31 mars 2016. Ce montant additionnel ne sera toutefois pas cotisable au régime de retraite du cadre. 

Remboursement des frais de déménagement en cas de période d'essai non réussie d'un cadre replacé : orientation ministérielle

Le MSSS a récemment publié un document portant sur le remboursement de frais de déménagement suivant une période d'essai non réussie d'un cadre replacé chez un nouvel employeur (et à plus de 50 km de son port d'attache d'origine).

Pour consulter ce document, cliquez ici.

 

 

ARTICLE 27 DU RÈGLEMENT SUR LES CONDITIONS DE TRAVAIL DES CADRES

Pour connaître la réaction de l'ACSSSS au sujet de l'interprétation que fait le MSSS de cet article, cliquez ici

L’ABC DES ENQUÊTES ADMINISTRATIVES – CE QUE VOUS DEVEZ EN SAVOIR

Il nous semble pertinent de diffuser de l’information sur les enquêtes administratives susceptibles de viser les gestionnaires du réseau de la santé et des services sociaux. 

Par la bonne compréhension que vous aurez de cette procédure, vous saurez comment vous y préparer en amont, le cas échéant. 

L’enquête administrative survient lors d’une situation difficile ou lors du dépôt d’une plainte. Par ce moyen, on cherche à rétablir les faits, à obtenir des éléments de preuve, à identifier des faits liés aux allégations de la plainte, à identifier les acteurs.  pour en savoir plus sur l'enquête administrative

Développement organisationnel: Offre de services

Avis aux établissements intéressés!

Nous vous invitons à consulter cette offre de services de Mme Johanne Renney, psychologue, consultante en developpement organisationnel... et fidèle collaboratrice de l'ACSSSS.